岗位一:博士后研究员或博士研究人员(10-15人) 一、职责描述: 1、负责智能交通、交通安全、通信、软件/计算机网络技术、物流以及遥感方向技术跟踪、业务拓展、产品策划; 2、负责相关领域的项目申报、产品研发以及项目推进等事宜; 3、负责项目产品核心功能的研发、核心技术的攻关和产品优化。 二、任职资格: 1、通信、计算机、交通、安全、物流、遥感相关专业博士毕业; 2、应届博士毕业生,或博士毕业3年以内,35周岁以下; 3、具有较强的钻研精神,学习能力强; 4、爱岗敬业,积极、主动,责任心强。 岗位二:研发工程师(10-15人) 一、职责描述: 1、参与智能交通、交通安全、通信软件/计算机网络技术、物流以及遥感方向技术跟踪、业务拓展、产品策划; 2、参与负责领域的项目申报、产品研发以及项目推进等事宜; 3、参与项目产品核心功能的研发、核心技术的攻关和产品优化。 二、任职资格: 1、通信、计算机、交通、安全、物流、遥感等相关专业硕士毕业; 2、有相关项目研发经历或项目管理经验者优先考虑; 3、具有较强的钻研精神,学习能力强; 4、爱岗敬业,积极、主动,责任心强。 岗位三:综合部主管(3-5人) 一、 职责描述: 1、协助综合部经理,负责综合部人员招聘、培训、绩效考核、劳动关系管理、薪酬管理等工作; 2、负责会务管理、文件管理及部门合同管理工作; 3、协助综合部经理开展ISO管理体系内审与管理评审工作; 4、完成领导交办的其他任务。 二、任职资格: 1、统招本科及以上学历,专业不限; 2、责任心强,积极、上进,具有较好的学习能力和较强的执行力; 3、活泼开朗,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力与独立解决问题能力; 4、熟练使用OFFICE等常用办公软件,具备良好的公文写作能力。 岗位四:市场商务助理(3-5人) 一、职责描述: 1、协助市场经理完成市场开拓、客户维系等工作; 2、协助市场经理完成公司日常商务工作; 3、完成领导交办的其他工作。 二、任职资格: 1、计算机、通信、交通、法律相关专业优先; 2、有转为市场销售经理意愿,具备行业背景优先; 3、具有较强的抗压能力与良好的沟通能力。 4、本科及以上学历。
岗位五:业务主管(1-2人) 一、职责描述: 1、协助部门经理组织实施技术研发,推进技术成果的产业化推广; 2、协助部门经理开展国家/省部级科技研究、技术研发或工程项目的全过程管理; 3、协助部门经理开展战略合作、对外交流、业务拓展等外事工作; 4、协助部门经理开展国家工程实验室分支机构组建与运营管理工作; 5、协助部门经理开展科技成果(知识产权、重大奖项等)的申报与管理; 6、完成领导交办的其他工作。 二、任职资格: 1、交通、通信、计算机、运营管理相关专业优先,性别不限; 2、具有交通运输行业背景,或具有科研项目申报与管理、运营策划与管理相关经验者优先; 3、具备良好的文字功底和对外沟通协调能力; 4、熟练使用OFFICE等常用办公软件; 5、本科及以上学历。 薪资面议。七险一金(包括五险一金、补充医疗险、人身意外险)、项目奖金、定期体检、带薪年假、交通补贴、通讯补贴、采暖补贴、节日福利、伙食补贴等。 招聘周期:2019年4月-2019年12月。 工作地点:北京。
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